HR & General Affairs Manager (HRDGA) - East Java
SPS Corporate, sebuah perusahaan terkemuka di industri manufaktur, sedang mencari seorang HR & General Affairs Manager (HRDGA) yang dinamis dan berpengalaman untuk memimpin fungsi sumber daya manusia dan administrasi di seluruh lokasi operasional di Jawa Timur. Ini adalah kesempatan unik untuk membentuk strategi HR, mengoptimalkan operasional, dan memastikan kepuasan karyawan serta klien di SPS Corporate.
Sebagai HR & General Affairs Manager, Anda akan bertanggung jawab langsung terhadap pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR, manajemen karyawan, dan pengelolaan administrasi perusahaan. Anda akan bekerja dengan tim yang terdiri dari profesional HR, staf administratif, dan manajer operasional untuk memastikan operasional perusahaan berjalan lancar dan efisien.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengembangkan dan melaksanakan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
- Mengelola proses rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan regulasi terkait HR dan administrasi.
- Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, termasuk penyedia layanan, vendor, dan mitra bisnis.
- Mengoptimalkan operasional administratif untuk mendukung efisiensi dan produktivitas perusahaan.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan, manajemen, dan pemangku kepentingan lainnya.
- Melakukan penilaian kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif kepada karyawan.
- Mengelola anggaran HR dan administrasi serta memastikan penggunaan sumber daya yang efisien.
๐ Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa di perusahaan manufaktur.
- Pemahaman mendalam tentang peraturan dan regulasi terkait HR dan administrasi.
- Keahlian dalam menggunakan sistem HRIS seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCM.
- Pengalaman dalam mengelola tim dan proyek besar.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan tim.
- Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang kuat.
- Sertifikasi dalam HR seperti SHRM-CP atau PHR akan menjadi nilai tambah.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang